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9pk | 2019-01-20 | 阅读(706) | 评论(181)
同时在无领导的时候并不是每一次都有人跳出来制定规则,例如每人发言几分钟,当只有自由发言时,一定要勇敢的跳出来说出自己的观点(切记勿打断别人),我几乎每场都能碰到重头到尾没发一次言的选手,十分可惜。【阅读全文】
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ebc | 2019-01-20 | 阅读(949) | 评论(766)
毕业实习还是回到市委,为了能有好印象,学校的事情一处理完就马上赶回单位,一点休息的时间都没有。【阅读全文】
7of | 2019-01-20 | 阅读(334) | 评论(481)
六、投递噔噔噔噔~最后一步投递啦!1、首先要用pdf的格式投递(这个格式的好处是,HR下载下来不会乱!)2、简历命名和邮件命名都应该是:姓名+投递岗位。【阅读全文】
x8c | 2019-01-20 | 阅读(57) | 评论(931)
  女士西装女士着西装,或西装长裤,或西装短裙,显得利索精练。【阅读全文】
ar6 | 2019-01-20 | 阅读(890) | 评论(800)
zgh | 2019-01-19 | 阅读(343) | 评论(499)
你的简历,格式上问题倒是不大,但是内容的组织和安排上,还存在很多问题。【阅读全文】
we7 | 2019-01-19 | 阅读(313) | 评论(683)
在500强公司的无领导小组面试中,经常出现限制性选项的问题,比如在海难的时候,只能救一个人,你先救哪个?这时候的标准究竟是以社会贡献为第一准则呢?还是以生存能力为第一准则呢?本着生命平等的原则,我的排序是以生存能力为准则!不知道大家意见如何?附案例一个:时间30分钟,案例:沉船救生概况:一艘在东海上航行的中国轮船不幸触礁,还有半个小时就要沉没了。【阅读全文】
ofs | 2019-01-19 | 阅读(81) | 评论(547)
毕业实习的时候,应学校要求单位给我出具了一份工作证明,说是“待毕业后可考取公务员或聘用方式来本单位工作”上面还有公章,但最终还是不了了之。【阅读全文】
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gnj | 2019-01-19 | 阅读(271) | 评论(493)
面试之前的准备一、从大一开始,时刻准备求职准备绝对不仅仅是背诵一些干巴巴的答案,它包括方方面面的信息:(1)对某个行业的专业知识(2)对某个具体职业的专业知识(3)陈述能力(阐述自己可能并不熟悉的话题,绝不仅仅是自我介绍!)(4)梳妆打扮的能力(印象分至少占3成权重)(5)应变能力说到底,这些面试准备是越早越好的。【阅读全文】
66f | 2019-01-18 | 阅读(304) | 评论(756)
比较常见的方法还有把各科成绩按等级乘以学求和再以总学分除之。【阅读全文】
6fa | 2019-01-18 | 阅读(940) | 评论(779)
目前金融学院09级新生代理班主任-经过竞聘,荣幸得成为2009级新生代理班主任。【阅读全文】
p6f | 2019-01-18 | 阅读(731) | 评论(778)
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ya5 | 2019-01-18 | 阅读(46) | 评论(625)
注意求职信不是投得越多机会越大,把一封写好的求职信反复的贴在每一个求职e-mail中,而只把公司名字改掉,这样做也是很难起到实际效果的。【阅读全文】
mdj | 2019-01-17 | 阅读(929) | 评论(124)
nAsksforfeedback.主动寻求别人的反馈。【阅读全文】
ah5 | 2019-01-17 | 阅读(465) | 评论(772)
第四题:是有关校招的题目,大概是涉及到人力的专业知识了,所以答的有点多。【阅读全文】
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